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【社労士向け】求人検索エンジンを用いた採用手法と採用成功/失敗事例

7/1社労士向けセミナー

イベント内容

■第1部 【社労士向け】求人検索エンジンを用いた採用手法セミナー

労働者人口が減少し、仕事の探し方がここ数年で激変しています。従来の求人媒体やハローワークのみでの母集団形成ではリーチできない求職者も多くなってきました。
今回のセミナーでは昨今注目を浴びている、Indeedをはじめとする求人検索エンジンを活用した自社HPでの採用手法と、顧問先の中小企業様に展開できる安価な採用マーケティングツール「採用係長」についてご説明いたします。

■第2部 社労士事務所を5年で0名→30名に。人材採用の成功事例/失敗事例を大公開!​

ソビアの法人代表として経営戦略から組織マネジメントを担当。創業期を振り返れば採用した全員が辞めるなど苦労の連続でした。会社の成長と人の採用に関わる生々しい実体験を社労士様にすべて共有します!

講師紹介

株式会社ネットオン 執行役員 大谷 康仁

HR業界経験11年。担当企業実績300社以上。応募者の集め方、面接方法、採用後の教育、キャリアルート、MBO選定まで幅広く従事。過去から現在までのHR業界の変化、求人手法のトレンドなど多くのキャリアを積み、現在は株式会社ネットオンで執行役員を務めている。

阪井さん

株式会社ネットオン セールスSec. リーダー 阪井 健太

株式会社ネットオンに2018年に入社。カスタマーサクセス(顧客のサポート)などを経験した後、様々な業種の顧客の採用課題を解決するために採用管理ツール「採用係長」セールス部門のリーダーとしてチームを牽引。

ソビア岩本さま

株式会社ソビア/ソビア社会保険労務士事務所 法人代表 岩元 翔

求人広告媒体社、ITベンチャー企業にて自社採用業務、教育業務に従事。 その後、社労士事務所に参画し、関連先の約300社に対して中小企業向けの人事労務コンサルティングを行う。
2013年に株式会社ソビアを立ち上げ、2018年には一般財団法人日本次世代企業普及機構の評議員及び事務局長に就任。
これまでの経験、実績を活かし、経営者や従業員にとって道しるべとなる「ホワイト企業指標」を作り上げ、中堅中小企業が改善すべきポイントに適切なアドバイスや研修の場を提供している。

参加費用

■無料※広告会社・競合会社様の参加はご遠慮下さい

日時

■2020年7月1日(水)16:00~17:00 (受付開始15:45)

会場

WEBセミナー(オンライン)
※お申込み後開催までに、Webセミナーの参加URLをお送り致します。

対象

・採用に苦戦している社労士事務所・法律事務所経営者様

※広告会社・競合会社様の参加はご遠慮下さい

主催

主催:株式会社ネットオン(https://neton.co.jp/
共催:株式会社ソビア/ソビア社会保険労務士事務所(https://sovia.jp/

お申込み・連絡先

以下URLよりお申し込み下さい。

https://saiyo-kakaricho.com/wp/seminar/seminar-3920/

※複数人でのご参加の場合は、お一人ずつ個別にお申し込みください。
是非この機会に皆様のご参加をお待ちしております。

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